５Ｓ・ＯＫＲ

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 3S・5Sでも、ISOでも、目標管理でもなんでも同じですが、会社ぐるみで何かの活動を始めると「やる人とやらない人」が明確になります。ど ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 ５S活動は単なる「お片付け」ですが、そのお片付けがなかなか計画通りにはいかないものです。そのような時、わざと途中で打ち切って、やり残し ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 複数の作業を同時並行的に行うことを「マルチタスク」と言います。一見、生産性が高そうに感じますよね？しかし「マルチタスクでは生産性が上が ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 企業にはいろいろな活動（改善活動、５Ｓ活動、委員会活動、ＩＳＯ）などがありますが、「なかなか継続しない」という嘆きの声をよく聴きます。 ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 先日、ツイッターで「トリプルチェックの弊害」という投稿がバズっていました。チェックを多重にする（ダブルチェック、トリプルチェック）ほど ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 今日はひさしぶりに、僕のコンサル失敗談です。「従業員満足度調査」のような診断サービスってありますよね？それの解釈をめぐって、ある企業の ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 目標管理制度を導入している企業はたくさんあると思いますが、制度を導入しているからといって軒並み目標を達成できているわけではありません。 ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 今日もコンサル失敗談をお話しましょう。僕は支援先企業の管理職を上から目線で追い詰めて泣かせてしまったことがあります。本当にひどいコンサ ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 先日もブログで書きましたが、小学校から配られるプリントの量が半端なくてビビっています?　掲示板を我が家に導入したのですが、それでも増え ...

おはようございます！マネジメントオフィスいまむらの今村敦剛です。 子どもが小学校に入学して早一週間。驚いたのはプリントの量が半端ない！ことでした。書面や文字による伝達が、いかに受け取り手の心に残らない ...