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ブログ 仕事・家事・育児の両立

”働き方改革専門コンサルタント”を名乗る理由

投稿日:

マネジメントオフィスいまむら代表の今村敦剛です!

ようやく、ようやく、ようやく、当社は本日より営業を開始いたしました。これまで僕と関わりがありお世話になった方も、このネットの海の中でたまたま当ブログを見つけた方も、今後ともどうぞよろしくお願いします。

 

僕が「働き方改革専門コンサルタント」を名乗る理由

僕は「働き方改革専門コンサルタント」を名乗っています。正直に言うと、時流に乗ったキャッチーなキーワードで目を引きたかったという気持ちもあるのですが、僕自身が独立・開業をしたのが、自分の「働き方」と向かい合う出来事があったからです。それは家事、育児、仕事の三両立。2012年に子どもが産まれてから、共働きの妻を持つ僕は、この働き方と格闘をしてきました。そして私の力量では、この三つを両立することは並大抵のことではありませんでした。

時間と場所に縛られずに仕事ができれば……。せめて、通勤だけでもなくなればという思いが高じ、この度独立・開業をしたというわけです。このあたりの事情は、おいおいブログにも書きたいと思っています。

「男は仕事」の価値観で、企業は繁栄できるか?

まだ数は少ないでしょうが、僕のように家事、育児、仕事を両立したいという男性はこれからも増えていくでしょう。社会一般的には「男は仕事」という価値観が根強くあり、柔軟な働き方が認められるケースは多くありません。しかし今後はそのような働き方を後押しをする企業に優秀な人材が集まり、そうでない会社は淘汰されていくでしょう。

多様な働き方を認め、経営者と従業員が互いの幸せと繁栄を追求する企業は今後必ず増えます。僕は、自らの経験をもってそのような企業を支援し、働き方改革の実現に寄り添っていきたいと思います。

今後ともどうぞよろしくお願いします!

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